Béziers : 11 840 projets de recrutement en 2014

24 % des établissements envisagent de recruter en 2014 pour un potentiel global de 11 840 embauches, soit 13,8 % des projets de recrutement régionaux.

Le bassin d’emploi de Béziers se distingue par 6 projets de recrutement sur 10 formulés par des établissements de moins de 5 salariés.

L’agriculture et l’industrie agroalimentaire (IAA) regroupent 18 % des projets de recrutement du bassin d’emploi, l’industrie (hors IAA) 3 %, la construction 4 %, le commerce 14 % et les services 61 %.

Les serveurs, les viticulteurs, arboriculteurs, cueilleurs, les employés de cuisine et les cuisiniers arrivent en tête et concentrent à eux seuls 35 % des recrutements envisagés.

Pour l’année 2014, 8 510 projets de recrutement sur les 11 840 envisagés sur le bassinsont liés à une activité saisonnière, soit 72 %. Ce taux est nettement supérieur à la moyenne régionale située à 60 %.

36 % des intentions de recrutement projetées sur le bassin sont déclarées difficiles par les employeurs. Ce taux est supérieur à celui observé en Languedoc-Roussillon.